Sr. Management
Jimmy heeft een cruciale rol gespeeld in de exponentiële groei van AMCS, van start-up in 2003 tot een internationaal bekend bedrijf in 2017.
Het smeden van een sterk managementteam in combinatie met een groot aantal acquisities, heeft geresulteerd in een bedrijf dat nieuwe mijlpalen heeft behaald in omzet, klantenwerving en wereldwijde expansie.
Voordat hij AMCS oprichtte, werkte Jimmy 10 jaar voor Analog Devices, waar hij een aantal technische en managementfuncties vervulde - bij zijn vertrek als Hoofd automatisering. Jimmy heeft een 1st Class Honour’s Degree in wis- en natuurkunde en een Masters in informatica, en heeft verschillende prijzen gewonnen, zoals die voor ‘Exporter of the Year’ 2013 van de Limerick Chamber Regional Business Awards en als finalist bij de Ernst & Young Entrepreneur of the Year awards in 2013.
Michael leidt de AMCS bedrijfsoperaties in Amerika. Hij heeft meer dan 20 jaar ervaring in snel groeiende bedrijven voor bedrijfssoftware, SaaS en oplossingen.
Voordat Michael bij AMCS kwam, werkte bij bij Lochbridge als Chief Operating Officer. Als COO leidde hij Sales, Marketing, Services Delivery en Customer Success in dit bedrijf voor Internet of Things-oplossingen.
Vóór Lochbridge was Michael Senior Vice President bij MicroStrategy (MSTR), een softwarebedrijf voor business intelligence en analytics. Als verantwoordelijke voor wereldwijde diensten en kanalen maakte hij deel uit van het managementteam dat de omzet deed stijgen van $320 mln tot $580 mln.
Eerder nog was Michael Vice President of services and operations bij PTC (PTC), een product lifecycle management-bedrijf met een omzet van meer dan een miljard dollar.
Hij behaalde zijn MBA op Babson College.
Freddie leidt de Sales, Delivery en Support groepen voor de regio's EMEA en Australië/Nieuw-Zeeland.
Hij heeft langdurige ervaring in de software- en oplossingensector. Voordat hij bij AMCS kwam, was Freddie VP/GM Applications & Enablement bij Tektronix Communication, een bedrijf van Danaher, en vervulde hij 5 jaar lang de functie van Chief Development Officer bij NewBay Software. Hij heeft een BSc (Hons) in informatica van de University of Limerick.
Conor heeft een bewezen track record in financiële functies bij snel groeiende bedrijven.
Bedrijven waar hij internationaal finance functies beklede bij bedrijven als Digicel in Papoea Nieuw Guinea, China en andere locaties.
Hij is registeraccountant met Masters-kwalificatie.
Mark is een IT-executive met een track record van meer dan 20 jaar in de afval- en recyclingbranche.
Als CEO van GMT Europe, een bedrijf dat in 2016 door AMCS werd overgenomen, leidde hij dit bedrijf naar internationale groei, en voltooide hij met succes een aantal acquisities. Met een passie voor de afval- en recyclingmarkt werkte Mark samen met de productteams om de IT-oplossingen in de innovatie-frontlinies te houden, door steeds nieuwe features en mogelijkheden te ontwikkelen.
Eamon kwam in februari 2007 bij het bedrijf en leidt AMCS Technology Development.
Voordat hij bij AMCS kwam werkte Eamon 20 jaar in de elektronica-industrie. Hij vervulde een grote variëteit aan rollen in productontwikkeling, engineering management en projectmanagement in de VS, Ierland, Japan en Taiwan.
Eamon heeft een B.S. in Electrical Engineering van Trinity College, Dublin en daarnaast een MS en PhD in Electronics and Sensor Technology van University College Cork.
Eamon is uitvinder, met 14 octrooien op zijn naam in de VS en Europa.
Leonard heeft een bewezen track record in het ontwikkelen van bedrijfsprocessen in de technologie waarvan 18 jaar bij Dell.
Hij heeft daar succesvolle veranderingstrajecten begeleid in uiteenlopende strategische wereldwijde projecten in financiële diensten, overnames en acquisities, toeleveringsketen, productie, materiaalbeheer en bij partners.
Leonard heeft een BSc (Hons) in Industrial Engineering en een first class honours Masters-kwalificatie in projectmanagement.
Noreen leidt de HR-afdeling van AMCS.
Ze heeft meer dan 10 jaar ervaring in HR-managementfuncties bij multinationale bedrijven als ALPS Electric and Cabletron Systems, en nog eens 10 jaar als Senior HR Consultant in een groot aantal branches.
Ze is afgestudeerd in HR en een gekwalificeerd Executive Coach.
